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短期劳动合同主要指劳动合同期限在三年以内的劳动合同,短期劳动合同虽然可以增加劳动力的流动性,有利于保持劳动关系的弹性,从而达到保持企业活力的目的,但却造成企业劳动关系的短期化、不稳定,并由此引发劳资纠纷,造成劳动关系不和谐。
2021-07-04 阅读全文
设备租赁合同纠纷案例及解决 近年来,由于经济大发展和城镇化进程的加快,社会公用设施、房地产行业等的基础项目建设规模不断扩大,原本由建筑公司购买设备用于建设的模式无法迎合现实之需,个人购买大型设备租赁给建筑承包商用于基建的模式逐步占主导地位。但是由于此种模式系近两年兴起,缺乏完备的行业规范,租赁双方纠纷日益增多。
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为加强施工现场安全管理,保护职工的人身安全、健康和国家财产,保障施工现场的顺利进行,依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国建筑法》、《建筑安装工程承包合同条例》等一系列标准规程,双方就本工程施工安全生产达成如下协议:
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4.监理单位同意,按照本合同的规定,承担本工程合同专用条件中议定范围内的监理业务。 5.业主同意按照本合同注明的期限、方式、币种,向监理单位支付酬金。支付方式见工程建设监理合同的专用条件
2021-07-04 阅读全文
《中华人民共和国合同法》已经颁布实施四年多,这部法律对规范和调整我国社会主义市场经济秩序起到了很大的作用。经过四年多的合同实践,一些重点、热点和疑点问题充分显露出来,为了更好地在实践中理解和运用这部规律,我们组织国家工商管理总局、国家科技部、中国政法大学、中国保险公司等部门的专家学者有丰富经验的律师编写了这套《中国合同法实务操作丛书》。
2021-07-04 阅读全文
在租赁开始日,承租人通常应当将租赁开始日租赁资产原账面价值和最低租赁付款额的现值两者中较低者作为租入资产的入账价值,将最低租赁付款额作为长期应付款的入账价值,并将两者之间的差额记录为未确认融资费用。但是如果该项融资租赁资产占企业资产总额的比例不大,承租人在租赁开始日可按最低租赁付款记录租入资产和长期应付款。
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