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【集体劳动合同范本】劳动者有权明确集体劳动合同未约定的工作时间 【案例】 2010年元月1日，李某等二人作为公司60名员工推举的代表，代表大家与公司签订了集体劳动合同。但合同草案事先并未让大家讨论并通过。合同签订后，也未报送劳动行政部门备案。不久，大家发现，公司的上班时间并无规律，甚至绝大多数情况下一天要超过10小时。陈
2021-07-01 阅读全文
【合同委托书范本】签订合同委托书的效力如何 合同签订人未持正式的签订合同委托书，其代理资格和权限应当如何认定： 经济合同法第十条规定：“代订经济合同，必须事先取得委托单位的委托证，并根据授权范围以委托单位的名义签订，才对委托单位直接产生权利和义务。
2021-07-01 阅读全文
【劳动法】劳动法中的法律责任条例 第八十九条用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的，由劳动行政部门给予警告，责令改正;对劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。 第九十条用人单位违反本法规定，延长劳动者工作时间的，由劳动行政部门给予警告，责令改正，并可以处以罚款。
2021-07-01 阅读全文
【电水汽热合同范本】供用电、水、气、热力合同的相关规定 第一百七十六条供用电合同是供电人向用电人供电，用电人支付电费的合同。 第一百七十七条供用电合同的内容包括供电的方式、质量、时间，用电容量、地址、性质，计量方式，电价、电费的结算方式，供用电设施的维护责任等条款。
2021-07-01 阅读全文
【劳动合同管理】劳动合同管理中存在的问题 劳动合同管理主体缺位或离位。企业作为用人单位是劳动合同要约方和劳动力使用者,是劳动合同管理的主体。但在实际工作中,许多企业只是将劳动合同管理当作一项事务性工作,而没有当作企业管理的一项重要内容来抓。
2021-07-01 阅读全文
【劳动合同管理台帐】加强合同管理工作的意义 该公司依法加强管理合同，规范企业行为入手，大胆探索加强合同管理的新方法、新途径，经过多年的实践，加强合同管理工作基本形成了“突出预防为主，注重行为规范”的管理思想，建立起了“统一管理，归口办理。
2021-07-01 阅读全文
执行不定时工时制度的，工作和休息休假乙方自行安排。 甲方安排乙方执行__________工时制度。 第五条 甲方延长乙方工作时间，应安排乙方同等时间倒休或依法支付加班加点工资。
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【出租车客运合同】客运合同成立实践中的几个问题 一般情况下，当事人各方对合同条款达成一致的协议，合同即为成立。但在实践过程中，由于现今社会运输工具纷繁复杂，购票的方式也是多种多样，客运合同的成立时间也应区分不同情况。本文按是否采取“购票乘车”来说明合同成立问题。
2021-07-01 阅读全文
鉴于甲方和乙方依法设立且合法存续，双方本着公平、平等、等价有偿和诚信原则，依据《中华人民共和国合同法》等相关法律法规的规定，就甲方委托乙方承运货物事宜签订本合同，以资共同信守：
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